Pružamo vam eksternog stručnjaka za sigurnost i preuzimamo zadatke prema §§ 5,6 ASiG kao i redovni nadzor, zaštitu na radu, osnovni nadzor i podršku za kompaniju prema DGUV propisu 2.

Osnove opreme za rad

Gotovo svaki dio radne opreme podliježe redovnom testiranju. Prema tome, poslodavac je dužan da definiše obim ispitivanja svakog komada radne opreme. Ovo se uglavnom radi podprocjena rizikasprovedeno. Ovdje treba napomenuti da su za određenu radnu opremu (kao što su posude pod pritiskom) rok inspekcije i organizacija inspekcije (npr. TÜV) propisani zakonom. U tom slučaju se ne smije odstupiti od testnog perioda.
U osnovi, prilikom određivanja obima testa treba slijediti sljedeću proceduru:

Naše usluge zaštite na radu

• inspekcije u redovnim intervalima
• Pisani sažetak, uključujući foto dokumentaciju
• Izrada mjera prema uslovima rada.
• Nastavne diskusije o mjerama razvijenim za dizajn radnog mjesta i prevenciju ponašanja sa zaposlenima i nadređenima
• Pisani rezime kao dokumentacija za menadžment.
• Učešće na sjednicama komisije za zaštitu na radu
• Postupak po novom pravilniku DGUV-a
• Godišnji izvještaj
• Podrška u provođenju procjene rizika.
• Uočavanje dosadašnje prakse i evaluacija procjene rizika
• Podrška za uputstva, uputstva za upotrebu, mere kvalifikacije
• Motivisati zaposlene da se ponašaju na način koji je prikladan za bezbednost i zdravlje, informisanje i obrazovanje, kolektivne savete zaposlenih u vezi bezbednosti.
• Podrška u stvaranju odgovarajuće organizacije i integraciji u aktivnosti upravljanja: integracija zaštite zdravlja i sigurnosti na radu u organizacionu strukturu
• Istraga nakon događaja: istraživanja događaja, analize osnovnih uzroka i njihove evaluacije
• Savjeti o pravnim osnovama.
• Podrška u ispunjavanju obaveza prijavljivanja nadležnim organima i institucijama osiguranja od nezgoda
• Učešće na sastancima preduzeća: Učešće na sastancima službi, učešće na sastancima predstavnika preduzeća u skladu sa čl. 9, 10 i 11 Zakona o zaštiti na radu, učešće na radnim sastancima
• Samoorganizacija: kontinuirano usavršavanje

Dokumentacija o vlastitom radu i korištenju radnog vremena i još mnogo toga. Implementacija i planiranje kompanijske podrške sa vašim sadržajem.